한화그룹이 사업장 안전사고 예방 및 선진 안전문화 구축을 위해 ㈜한화, 한화테크윈, 한화케미칼, 한화토탈 등 13개 제조 계열사 공장장 및 안전환경 담당 임원 40여명을 대상으로 안전리더십 교육을 실시했다. 

4월 17일 오전 서울 중구 한화빌딩에서 실시한 교육에서는 ㈜한화 이태종 대표가 강사로 나서 ㈜한화의 안전 경영시스템을 소개하고, 상해, 직업병, 환경사고 예방을 위한 의식변화와 체계적인 시스템 구축을 강조했다. 

이 대표는 듀폰에서 안전전문가 연수를 받고 공장장과 대표이사를 역임하면서 쌓은 경험을 바탕으로 'SHEC 경영시스템'을 직접 구축해 한화에 적용하고 있다.

'SHEC 경영시스템'는 안전(Safe), 건강(Health), 환경(Environment), 지역사회(Community)를 뜻하며 경영진의 의지, 안전교육, 안전점검, 사고조사, 협력업체 안전관리 등 안전문화와 위험관리 전반에 걸쳐 23개 항목으로 구성돼 있다.

이날 이 대표는 참석자들에게 "안전경영에서 가장 중요한 것은 경영진과 관리자의 강력한 의지다. 특히 공장장의 적극적인 지원과 격려가 결국 성과로 이어진다"며 공장장의 책임감을 주문했다.

한편 한화그룹은 매년 1회 이상 제조부문 계열사 공장장을 대상으로 안전수준 제고를 위한 교육을 실시하며 제조부문의 안전문화 수준을 향상하기 위한 다양한 프로그램을 운영할 계획이다.  

또 이달말에는 한화케미칼, 한화토탈 등 화학계열사 담당 임원들이 글로벌 수준의 안전 경영시스템을 갖춘 프랑스 토탈을 방문해 노하우를 배울 예정이다.

(데일리팝=정단비 기자)